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  • 老板滿嘴跑火車,胡說八道

    ——青海昌玉工程項目管理有限公司員工說
  • 公司福利怎樣福利?五險一金,交通補助,房補,薪假,保險等等,有哪些特別的福利?
    別想太多,沒有福利。去的就是免費勞動力,花自己的錢為它賺錢的

    公司的工作節奏怎么樣?下班準時嗎?平時加班多不多?
    老板會隨時逼著你跑市場。你不跑它哪有單子搶

    公司漲工資時長及漲幅?您了解公司的薪酬體系嗎?
    漲薪,別做

    ——成都大美天成科技有限公司員工說
  • 克扣工資,老板騷擾女下屬

    ——昆明創造可能經貿有限公司員工說
  • 公司福利怎樣福利?五險一金,交通補助,房補,薪假,保險等等,有哪些特別的福利?
    在百得思維實習2個多月了,公司很大,有兩三千人,我從事的是后端開發崗位,實習是直接進項目,個人感覺還不錯,挺鍛煉人的,一開始很多不會不懂得,身邊很多大神教我幫我,學到了很多。 公司有食堂有免費班車,另外節假日有福利,發的都是錢直接放進工資里,雙休法定節假日基本不加班,加班可以調休,晚了有免

    ——安徽百得思維信息科技有限公司員工說
  • 制度不規范,老板瞎指揮

    ——四川進扶閣電子商務公司員工說
  • 公司福利怎樣福利?五險一金,交通補助,房補,薪假,保險等等,有哪些特別的福利?
    五險一金、薪假、零食不斷。

    公司的工作節奏怎么樣?下班準時嗎?平時加班多不多?
    下班準時,不加班,公司同事都不錯。

    公司漲工資時長及漲幅?您了解公司的薪酬體系嗎?
    看工作表現,很客觀,很公平。

    ——藍泉(徐州)信息科技有限公司員工說
  • 公司福利怎樣福利?五險一金,交通補助,房補,薪假,保險等等,有哪些特別的福利?
    合伙人機制,可享受提成獎勵

    公司的工作節奏怎么樣?下班準時嗎?平時加班多不多?
    緩慢適中,根據自身情況合理安排時間

    公司漲工資時長及漲幅?您了解公司的薪酬體系嗎?
    公司十分人性化機制,根據自身能力

    ——廣州韓樂電器實業有限公司員工說
  • 提成高,福利好,發展成長空間好。

    ——杉留玲美容院員工說
  • 垃圾公司別來,HR說什么都別信! 試用期6個月,薪資是按年薪談,年薪中的年終獎拆分成季度績效發,但試用期無績效! 很多人在試用期6個月到了該轉正的時候,被找借口辭退,賠償你半個月薪資,但對公司來說絕對是賺,等于低薪把你招進來干活,干半年把你辭退。 在要辭退你的時候,之前訂的KPI績效考核指標完全無意義,你沒達標那正好辭退,達標了也會以各種理由惡心你。 你說你KPI達標了,不接受不想走?也

    ——深圳動能無線科技公司員工說
  • 公司福利怎樣福利?五險一金,交通補助,房補,薪假,保險等等,有哪些特別的福利?
    一樣都沒有,還拖欠工資

    公司的工作節奏怎么樣?下班準時嗎?平時加班多不多?
    一律晚上加班,上班還不定時

    公司漲工資時長及漲幅?您了解公司的薪酬體系嗎?
    不會加工資,還隨時扣工資

    ——云南妙方環??萍加邢薰?/a>員工說
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    1、在轄區醫院進行公司產品的推廣銷售,完成銷售任務;2、根據需要拜訪醫護人員,向客戶推廣產品,不斷提高產品市場份額;3、開拓潛在的醫院渠道客戶,并對既有的客戶進行維護。此崗位在全國各省份均有崗位

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